Конкуренция за вакансии кодировщиков и программистов очень жесткая. Ваши связи и ваше резюме будут двумя наиболее важными факторами на рынке труда. Вы хотите, чтобы работодателям было как можно проще увидеть ваши навыки и квалификацию — в конце концов, вы много работали, чтобы их заработать. Ниже мы разберем, что вам следует включить в свое резюме программиста, а также некоторые мифы о написании резюме, которые вы можете игнорировать.
Как отформатировать свое резюме
Когда дело доходит до форматирования резюме, чем проще, тем лучше. Используйте крупные заголовки, чтобы различать разделы. Упростите комитету по найму просмотр и определение дат — в этом может помочь использование нескольких столбцов. Убедитесь, что вы единообразны во всем своем резюме: от того, где вы устанавливаете поля, до того, какие пункты списка вы используете. Вам нужен упрощенный и легко читаемый документ. При отправке отправьте его в формате PDF или Google Doc. PDF-файл лучше всего сохраняет форматирование, а Google Doc хорошо работает, если у вас много интерактивных элементов (например, гиперссылок). Всегда по умолчанию придерживайтесь любых заявленных предпочтений в объявлении о работе компании.
Что включить в раздел контакты
Раздел контактов находится в верхней части вашего резюме и довольно прост — здесь вы можете предоставить всю информацию, необходимую работодателю, чтобы связаться с вами. Включите ваши:
-
Имя – выделено более крупным шрифтом, чтобы можно было легко определить, кому принадлежит ваше резюме, с первого взгляда.
-
Электронная почта
-
Номер телефона
-
Сайт - если он у вас есть
Что включить в раздел навыков
Потенциальный работодатель для работы программистом должен знать, есть ли у вас необходимые навыки, поэтому сообщите об этом заранее, а не заставляйте его просматривать вашу историю трудоустройства, чтобы выяснить это. Вам также понадобится любая программа искусственного интеллекта, просматривающая ваше резюме, чтобы уловить их как ключевые слова. Раздел навыков должен включать:
-
Языки программирования в порядке владения.
-
Платформы, с которыми вы можете работать
-
Любые другие специальные навыки
Что включить в раздел трудоустройства
История трудоустройства – самый важный раздел вашего резюме. Как и все части резюме, оно должно быть адаптировано к должности, на которую вы претендуете. Вам не обязательно указывать все места работы на лето или должности в кампусе, которые вы когда-либо занимали, но ОБЯЗАТЕЛЬНО укажите каждую работу, опыт которой соответствует той, на которую вы претендуете. Вам следует перечислить свой опыт в обратном хронологическом порядке, начиная с самого последнего. По каждой позиции укажите:
-
Работодатель
-
Расположение
-
Позиция
-
Период работы
-
Обязанности и достижения.
Как сделать раздел трудоустройства популярным
Первый вариант резюме часто включает в себя скучное описание ваших общих должностных обязанностей. Это скучно и, что еще хуже, непонятно. Вы хотите дать комитету четкое представление о том, что вы сделали и, что более важно, чего достигли. Следуйте этим рекомендациям, чтобы создавать эффективные описания:
-
Быть конкретной. Предоставьте подробную информацию о том, какие языки программирования вы использовали, что это был за проект, кто был клиентом и какой результат вы получили.
-
Быть активным. Используйте глаголы вместо существительных, чтобы описать то, что вы сделали. Например, вместо того, чтобы указывать «Отвечает за поддержание клиентского веб-сайта», вы можете написать «Разработал веб-сайт электронной коммерции для продажи 400 уникальных продуктов».
-
Оцените. Цифры делают ваши достижения реальными. По возможности добавляйте статистику, показывающую результаты вашей работы. Примеры включают количество клиентов, с которыми вы работали, сумму денег, которую заработал ваш проект, или процентное увеличение или уменьшение ключевой аналитики.
Что включить в раздел «Образование»
В разделе «Образование» перечислите все свое высшее образование, то есть колледж и аспирантуру. Включите ваши:
-
Учреждение
-
Расположение
-
Степень
-
Главный
Если вы все еще являетесь студентом при подаче заявления, вам также следует указать:
-
Ожидаемая дата окончания учебного заведения
-
Средний балл – только если он очень хороший (3,7 или выше), в противном случае не учитывайте его.
Раздел «Образование» также может быть хорошим местом для размещения информации о любом специализированном обучении или сертификатах, которые вы прошли, например, о курсах по программированию. Если вы сделали несколько таких действий, мы рекомендуем вместо этого создать отдельный раздел.
Что включать в награды и достижения
Это необязательный раздел, который вам следует включать только в том случае, если вы получили награды и награды, которые повышают авторитет вашей конкретной должности. Подумайте о том, произведет ли награда впечатление на потенциального работодателя. Примеры включают:
-
Участие в олимпиадах по информатике.
-
Университетские награды или стипендии
-
Опубликованные статьи или патенты.
-
Презентации на конференциях (если вы учитесь в аспирантуре, помните, что резюме сильно отличается от резюме. Оно не обязательно должно содержать все презентации, которые вы когда-либо делали).
Что включать в проекты
Это еще один необязательный раздел, который вы можете включить, если вы потратили много времени на работу над личными проектами или были независимо наняты для выполнения внештатной работы, которая иначе не отражена в вашей истории трудоустройства. Работодатели хотят видеть, что вы можете применить перечисленные вами навыки программирования, поэтому расскажите им о личных проектах, над которыми вы работали, например:
-
Проекты с открытым исходным кодом
-
Веб-сайты, которые вы закодировали
-
Внештатную работу
Если возможно, добавьте гиперссылку.
Что НЕ следует включать в свое резюме
-
Выстрел в голову. Картинка съедает ценное пространство и не несет никакой полезной информации. Дождитесь собеседования, чтобы ослепить работодателя своей фантастической улыбкой.
-
Цели или сводный раздел. Вместо этого позвольте вашему опыту говорить самому за себя. Комитеты по найму видели бесконечное количество вариантов «эксперта-программиста с 5-летним опытом» и, скорее всего, пройдут мимо него.
-
Увлечения. За исключением соответствующих независимых проектов, не включайте в свое резюме хобби или волонтерскую работу. Вы можете позволить своим коллегам узнать вас как всесторонне развитого человека после того, как вы будете приняты на работу.
Резюме «Разрушители мифов»
Миф №1: Ваше резюме не может быть длиннее 1 страницы.
Факт: уложитесь в 2–4 страницы
Одностраничное резюме может подойти для некоторых должностей и подойдет, если вы только начинаете свою карьеру. Но если у вас более 5 лет опыта, вам, как правило, потребуется больше места, чтобы адекватно продемонстрировать свои навыки и опыт. Обычно 2–4 страницы подходят опытному программисту. Однако это не означает, что вы должны включать в свое резюме ВСЕ. Будьте очень избирательны, выбирая только те вакансии и опыт, которые имеют отношение к должности, на которую вы претендуете. И пересматривайте, чтобы выражать вещи как можно короче. Но затем дайте своему резюме немного передышки: используйте шрифт размером 11–12 пунктов, разумные поля и перерывы между разделами. Большинство комитетов по найму скорее предпочтут прочитать хорошо составленное трехстраничное резюме, чем одностраничное резюме, которое настолько переполнено, что режет глаза.
Миф №2: В резюме необходимо указать рекомендации
Факт: давайте рекомендации только тогда, когда вас об этом попросят
Зачем брать ценное резюме со списком рекомендаций? Вы можете предоставить их, только если вас об этом попросят. Поверьте нам – никто не звонит вам по рекомендациям до того, как вы дойдете до собеседования. Однако хорошей идеей будет найти пару человек, знакомых с вашей работой, которые могут послужить рекомендациями, и спросить их, прежде чем начинать поиск работы.
Миф №3: Всегда следует отправлять сопроводительное письмо.
Факт: при необходимости напишите сопроводительное письмо
Большинство менеджеров по найму пропустят сопроводительное письмо и перейдут к вашему резюме. Особенно, если вы не хотите писать людям по электронной почте, писать сопроводительное письмо для каждой позиции — пустая трата времени. Вместо этого просто напишите его, если это требуется в заявлении о приеме на работу. Вы также можете написать его, если у вас сильная связь с работодателем – например, если вы знаете, кто будет читать ваше резюме. Если вы уже установили сетевое соединение, они с большей вероятностью прочитают ваше письмо.
Ознакомьтесь с нашим образцом резюме ниже!
