Konkurence par kodēšanas un programmēšanas darbiem ir sīva. Jūsu tīklošanās un jūsu CV būs divi no vissvarīgākajiem faktoriem darba tirgū. Jūs vēlaties, lai darba devēji varētu pēc iespējas vieglāk redzēt jūsu prasmes un kvalifikāciju — galu galā jūs esat smagi strādājis, lai tās nopelnītu. Tālāk ir norādīts, kas jums jāiekļauj savā kodēšanas CV, un daži mīti par CV rakstīšanu, kurus varat ignorēt.
Kā formatēt savu CV
Kad runa ir par formatēšanas atsākšanu, vienkāršāk ir labāk. Izmantojiet lielus virsrakstus, lai atšķirtu sadaļas. Ļaujiet darbā pieņemšanas komitejai viegli ieskatīties un noteikt datumus — to var palīdzēt izmantot vairākas kolonnas. Pārliecinieties, vai esat konsekvents visā savā CV, sākot no piemales iestatīšanas un beidzot ar izmantotajiem aizzīmju punktiem. Jūs vēlaties racionalizētu, viegli lasāmu dokumentu. Iesniedzot to, iesniedziet to kā PDF vai Google dokumentu. PDF fails vislabāk darbojas, lai saglabātu formatējumu, vai arī Google dokuments darbojas labi, ja jums ir daudz interaktīvu elementu (piemēram, hipersaites). Vienmēr pēc noklusējuma ievēro visas uzņēmuma darba sludinājumā norādītās preferences.
Ko iekļaut kontaktu sadaļā
Kontaktu sadaļa atrodas jūsu CV augšpusē un ir diezgan vienkārša — tajā varat sniegt visu informāciju, kas darba devējam nepieciešama, lai ar jums sazinātos. Iekļaujiet savu:
-
Nosaukums — ar lielāku fontu, lai ar ātru skatienu būtu viegli redzēt, kam pieder jūsu CV
-
E-pasts
-
Tālruņa numurs
-
Vietne - ja jums tāda ir
Kas jāiekļauj prasmju sadaļā
Potenciālajam darba devējam programmēšanas darbā ir jāzina, vai jums ir nepieciešamās prasmes, tāpēc norādiet šīs prasmes, nevis lieciet viņiem pārlūkot savu darba vēsturi, lai to noskaidrotu. Jūs arī vēlēsities, lai jebkura AI programma, kas izpēta jūsu CV, tos uztvertu kā atslēgvārdus. Jūsu prasmju sadaļā jāiekļauj:
-
Programmēšanas valodas prasmju secībā
-
Platformas, ar kurām varat strādāt
-
Jebkuras citas specializētas prasmes
Kas jāiekļauj nodarbinātības sadaļā
Jūsu darba vēsture ir vissvarīgākā jūsu CV sadaļa. Tāpat kā visas CV daļas, tas ir jāpielāgo darbam, uz kuru piesakāties. Jums nav jāiekļauj katrs vasaras darbs vai amats universitātes pilsētiņā, ko jebkad esat ieņēmis, taču IEKĻAUJIET katru darbu, kas parāda pieredzi, kas attiecas uz to, kuram piesakāties. Sava pieredze ir jāuzskaita apgrieztā hronoloģiskā secībā, jaunāko norādot augšpusē. Katrai pozīcijai iekļaujiet:
-
Darba devējs
-
Atrašanās vieta
-
Pozīcija
-
Darba datumi
-
Pienākumi un sasniegumi
Kā padarīt savu nodarbinātības sadaļu pop
Pirmajā CV melnrakstā bieži ir ietverti jūsu vispārējo darba pienākumu apraksti. Tie ir garlaicīgi un, vēl ļaunāk, neskaidri. Jūs vēlaties sniegt komitejai skaidru priekšstatu par jūsu paveikto un, vēl svarīgāk, par paveikto. Izpildiet šīs vadlīnijas, lai izveidotu aprakstus ar ietekmi:
-
Esiet konkrēts. Sniedziet sīkāku informāciju par to, kuras programmēšanas valodas izmantojāt, kāds bija projekts, kas bija klients un kādu rezultātu jūs radāt.
-
Esi aktīvs. Lietvārdu vietā izmantojiet darbības vārdus, lai aprakstītu paveikto. Piemēram, tā vietā, lai norādītu: “Atbildīgs par klienta vietnes uzturēšanu”, varat rakstīt “Izstrādāts e-komercijas vietne, lai pārdotu 400 unikālus produktus”.
-
Nosakiet kvantitāti. Skaitļi padara jūsu sasniegumus reālus. Kad vien iespējams, iekļaujiet statistiku, kas parāda jūsu darba rezultātus. Piemēri: klientu skaits, ar kuriem strādājāt, jūsu projektā nopelnītās naudas summa vai galvenās analīzes procentuālais pieaugums vai samazinājums.
Kas jāiekļauj izglītības sadaļā
Savā izglītības sadaļā norādiet visu savu pēcvidusskolas izglītību, proti, koledžu un augstskolu. Iekļaujiet savu:
-
Iestāde
-
Atrašanās vieta
-
Grāds
-
Majors
Ja pieteikšanās laikā joprojām esat students, jāiekļauj arī jūsu:
-
Paredzamais izlaiduma datums
-
GPA — tikai tad, ja tas ir ļoti labs (3,7 vai augstāks), pretējā gadījumā izlaidiet to
Jūsu izglītības sadaļa var būt arī laba vieta, kur iekļaut visas specializētās apmācības vai pabeigtos sertifikātus, piemēram, kodēšanas sākumnometni. Ja esat veicis vairākas no šīm darbībām, iesakām izveidot atsevišķu sadaļu.
Ko iekļaut pagodinājumos un sasniegumos
Šī ir izvēles sadaļa, kas jāiekļauj tikai tad, ja esat ieguvis balvas un apbalvojumus, kas sniedz jums uzticamību šim konkrētajam amatam. Izmantojiet savu labāko spriedumu par to, vai balva iespaidos potenciālo darba devēju. Piemēri:
-
Vieta informātikas konkursos
-
Universitātes balvas vai stipendijas
-
Publicēti dokumenti vai patenti
-
Konferences prezentācijas (ja mācāties augstskolā, atcerieties, ka CV ļoti atšķiras no CV. Tajā nav jāietver katra prezentācija, ko jebkad esat izpildījis).
Ko iekļaut projektos
Šī ir vēl viena izvēles sadaļa, kuru varat iekļaut, ja esat pavadījis ievērojamu laiku, strādājot pie personīgiem projektiem vai esat neatkarīgi nolīgts ārštata darbam, kas citādi nav iekļauts jūsu nodarbinātības vēsturē. Darba devēji vēlas redzēt, ka varat pielietot uzskaitītās programmēšanas prasmes, tāpēc pastāstiet viņiem par personīgajiem projektiem, pie kuriem esat strādājis, piemēram:
- Atvērtā koda projekti
- Jūsu kodētās vietnes
- Ārštata darbs
Ja iespējams, iekļaujiet hipersaiti.
Ko NEDRĪKST iekļaut savā CV
-
Šāviens ar galvu. Attēls aizņem vērtīgu vietu un nesniedz nekādu noderīgu informāciju. Pagaidi līdz intervijai, lai apžilbinātu darba devēju ar savu fantastisko smaidu.
-
Mērķu vai kopsavilkuma sadaļa. Tā vietā ļaujiet savai pieredzei runāt pati par sevi. Darbā pieņemšanas komitejas ir redzējušas neskaitāmas “Ekspertu programmētāja ar 5 gadu pieredzi” variācijas, un tās, visticamāk, to pārņems.
-
Hobiji. Neatkarīgi no atbilstošiem neatkarīgiem projektiem savā CV neiekļaujiet hobijus vai brīvprātīgo darbu. Pēc pieņemšanas darbā varat ļaut saviem kolēģiem iepazīt jūs kā vispusīgu cilvēku.
Atsākt Mythbusters
Mīts Nr. 1: Jūsu CV nedrīkst būt garāks par 1 lappusi
Fakts: saglabājiet to 2–4 lappusēs
Vienas lapas CV var būt lieliski piemērots dažām pozīcijām un var būt piemērots, ja esat savas karjeras sākumā. Bet, ja jums ir vairāk nekā 5 gadu pieredze, jums parasti būs nepieciešams vairāk vietas, lai pienācīgi parādītu savas prasmes un pieredzi. Parasti 2–4 lapas ir piemērotas pieredzējušam kodētājam. Tomēr tas nenozīmē, ka savā CV ir jāiekļauj VISS. Esiet īpaši selektīvs, izvēloties tikai tos darbus un pieredzi, kas atbilst amatam, uz kuru piesakāties. Un pārskatiet, lai izteiktu lietas pēc iespējas kodolīgāk. Bet pēc tam piešķiriet savam CV nedaudz elpas, izmantojot 11–12 punktu fontu, saprātīgas piemales un pārtraukumus starp sadaļām. Lielākā daļa darbā pieņemšanas komiteju labprātāk lasītu labi izvietotu 3 lappušu CV, nevis vienas lapas CV, kas ir tik pārpildīts, ka sāp acis.
Mīts #2: CV ir jānorāda atsauces
Fakts: sniedziet atsauces tikai tad, kad tas tiek lūgts
Kāpēc izvēlēties vērtīgu CV nekustamo īpašumu ar atsauču sarakstu? Jūs varat tos sniegt tikai pēc pieprasījuma. Uzticieties mums — neviens nepiezvanīs jūsu atsaucēm, pirms esat iekļuvis intervijas kārtā. Tomēr ir ieteicams identificēt dažus cilvēkus, kas pārzina jūsu darbu, lai tie kalpotu kā atsauces, un lūgt viņiem pirms darba meklēšanas sākuma.
Mīts #3: Jums vienmēr jānosūta pavadvēstule
Fakts: ja nepieciešams, uzrakstiet pavadvēstuli
Lielākā daļa darbā pieņemšanas vadītāju gatavojas izlaist šo pavadvēstuli un pāriet uz jūsu CV. It īpaši, ja sūtāt cilvēkiem e-pasta ziņojumus, ir tērēts laiks, rakstīt pavadvēstuli par katru amatu. Tā vietā vienkārši ierakstiet vienu, ja tas ir nepieciešams darba pieteikumā. Varat arī to uzrakstīt, ja jums ir cieša saikne ar darba devēju, piemēram, ja zināt, kas lasīs jūsu CV. Ja esat jau izveidojis tīkla savienojumu, visticamāk, viņi patiešām izlasīs jūsu vēstuli.
Apskatiet mūsu CV paraugu zemāk!
