In Svizzera, il supporto alla formazione continua dipende spesso dal cantone e dalla situazione personale (p.es. misure URC/RAV/ORP, voucher o contributi cantonali, borse/prestiti, deduzioni fiscali e budget di formazione aziendale).
Queste opzioni possono ridurre le barriere economiche e aiutarti a investire nelle competenze digitali con più serenità. Se hai dubbi, contattaci: ti aiutiamo a capire quali strade esplorare.
Se sei disoccupato/a o minacciato/a dalla disoccupazione, il tuo URC (RAV/ORP) può valutare misure del mercato del lavoro (AMM) che includono corsi di qualificazione. L’approvazione dipende dal tuo caso, dagli obiettivi di reinserimento e dalle disponibilità locali.
Per residenti/contribuenti nel Cantone di Ginevra (e in alcuni casi frontalieri), il CAF può contribuire al costo di corsi utili sul piano professionale. La domanda va presentata prima dell’inizio della formazione e valgono criteri di ammissibilità.
Il Cantone Ticino può concedere un aiuto per il perfezionamento professionale, con contributi calcolati in base al fabbisogno e con un tetto massimo sussidiabile. L’idoneità dipende dalla situazione personale e dal tipo di corso.
In Svizzera, borse di studio e prestiti sono gestiti dai cantoni. In base alla tua situazione finanziaria e al percorso formativo, puoi informarti e presentare una domanda presso l’ufficio competente del tuo cantone.
Se paghi personalmente la formazione, potresti dedurre dalle imposte le spese di formazione/formazione continua orientate alla professione (incl. riqualificazione), entro i limiti previsti per l’imposta federale diretta e secondo le regole del tuo cantone.
Se segui corsi di preparazione a esami federali (p.es. brevetto/diploma) presenti nella lista ufficiale, puoi richiedere contributi federali sulle tasse di corso. Questa opzione vale per corsi ed esami specifici, secondo le condizioni previste.
Molte aziende in Svizzera dispongono di budget per la formazione continua. Se il bootcamp è rilevante per il tuo ruolo, valuta una sponsorizzazione totale o parziale (o un piano di rimborso).
Cogli questa opportunità per investire nelle tue competenze digitali in Svizzera. Il nostro team può aiutarti a capire quali opzioni esplorare e come prepararti (documenti, tempi e requisiti).
Se ti serve supporto per l’application al bootcamp o chiarimenti sulle opzioni di finanziamento, siamo al tuo fianco in ogni fase.
Verifica se esistono voucher o contributi locali (e quali requisiti sono previsti) e se la tua situazione rientra nei criteri.
Se sei seguito/a da un URC (RAV/ORP), discuti le misure di qualificazione. Se lavori già, informati su budget di formazione, sponsorship o rimborsi.
Seleziona il percorso e il calendario. Definisci rate, sconti o partner di finanziamento e completa l’onboarding.