教育券是德国雇主和求职者可以用来提高专业能力并增加机会的宝贵工具找工作。这些优惠券由就业中心或职业介绍所 发放，可以全额支付经过认证的培训课程。然而，教育券申请流程可能很困难。这本详尽的指南包含了您需要了解的有关教育券的所有信息，从申请到有效使用它们。
什么是联邦就业机构教育券？
赞助组织提供的正式保证将支付与您的额外教育或再培训相关的所有费用，称为教育券。这使得失业者和就业者都有可能获得补贴教育。每张优惠券都是独一无二的，上面注明了培训目的、最高金额、三个月有效期以及有效区域等信息。
谁可以申请教育券？
获得教育券的资格取决于几个因素。失业人员或有失业风险的人可以申请，前提是培训对于职业整合或确保其目前的工作是必要的。然而，优惠券没有基本的法律权利——最终决定取决于负责机构的判断。
资格要求和确定
招聘公司对每个候选人进行单独评估，看看更多的培训是否能真正增加就业机会。该评估考虑了申请人的个人情况和市场需求。为了确定培训是否适当和必要，需要进行个人咨询。
涵盖哪些费用？
教育券涵盖培训的所有相关费用，包括：
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课程和研讨会费用，包括学习材料费用和考试费用，
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旅行和住宿费用，
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培训期间的儿童保育费用，
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健康、养老金、护理和意外保险的缴款。
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所涵盖的具体费用和资助金额将在您当地的职业介绍所或就业中心进行个人咨询时明确。
申请教育券的分步指南
- 联系职业介绍所：在线注册或亲自前往当地的职业介绍所或就业中心注册。
- 咨询会议： 在此会议期间，我们将详细讨论您的职业培训计划，并评估您获得教育券的资格。做好充分准备，阐明您的职业目标和培训的必要性。
- 选择合适的培训计划：收到优惠券后，选择符合您职业目标的经过认证的培训计划。重要的是，该程序经过 AZAV 认证。
挑战和实用技巧
即使理论上可以获得教育券，但在现实生活中也经常遇到障碍和困难。一方面，批准可能取决于职业介绍所的财务状况；在精益预算期间，发放的代金券数量较少。然而，官僚主义往往是一个障碍：候选人可能会发现获得适当的课程并准确满足所有要求是很麻烦的。此外，由于不同地区有不同的分配模式，因此存在模糊性。
结论
教育券是促进职业发展的绝佳资源。尽管获取优惠券的过程可能很困难，但由于它提供的广泛支持，仍然值得付出努力。通过利用赞助的培训，充分利用机会拓宽您的专业视野。
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