Skip to main content

Brusselse ondernemingen: tot 4.000 euro terug per opleiding

Lees dit eerst, want het bepaalt de rest: de opleidingspremie van het Brussels Hoofdstedelijk Gewest gaat naar ondernemingen, niet naar particulieren en niet naar werkzoekenden. Leidt u een kmo met een vestigingseenheid in Brussel, of bent u zelfstandige met een eigen vennootschap, dan kan het gewest 40 tot 80% van een opleiding bij Code Labs Academy terugbetalen, tot ongeveer 4.000 euro per inschrijving. Er is geen enkele erkenning nodig om onze factuur in uw dossier te krijgen. En één regel weegt zwaarder dan alle andere: de aanvraag moet ingediend zijn vóór de opleiding begint.


Wat de Brusselse opleidingspremie is, en voor wie ze echt bedoeld is

De opleidingspremie, in het Frans prime formation, is een rechtstreekse subsidie van het Brussels Hoofdstedelijk Gewest aan Brusselse kmo's die een externe opleiding kopen voor hun personeel of voor hun bedrijfsleider. Ze past in het kader van de steun voor economische expansie en wordt beheerd door Brussel Economie en Werkgelegenheid, binnen de Gewestelijke Overheidsdienst Brussel. De begunstigde is altijd de onderneming. Een Brusselaar die een bootcamp uit eigen zak wil betalen kan er geen beroep op doen, en een werkzoekende evenmin. Herkent u zich daarin, ga dan meteen naar het laatste tabblad op deze pagina: er zijn andere routes, alleen niet deze. Deze pagina is dus geschreven voor oprichters, zaakvoerders en HR-verantwoordelijken van Brusselse ondernemingen, met inbegrip van de zeer grote groep eenpersoonsvennootschappen en zelfstandigen die via hun eigen structuur factureren. Voor hen is de rekensom oprecht interessant. Het basispercentage bedraagt 40% van de in aanmerking komende kosten en loopt op tot 70 of 80% voor jonge ondernemingen, voor bedrijven die als sociaal of ecologisch voorbeeldig erkend zijn en voor vestigingen in een ontwikkelingszone. De in aanmerking komende kosten zijn geplafonneerd op 5.000 euro per opleiding, waardoor één inschrijving ongeveer 2.000 tot 4.000 euro oplevert, en een onderneming kan stapelen tot 10 opleidingen en 20.000 euro subsidie per kalenderjaar. Wat dit de best bruikbare regeling maakt die we in België gevonden hebben, is wat ze níét vraagt. Er bestaat geen Brussels register van erkende opleidingsverstrekkers waarin je moet staan, geen kwaliteitslabel dat je moet bezitten en geen lokale aanwezigheid die je moet aantonen. De verstrekker moet enkel opleiding als hoofdactiviteit hebben, minstens twee jaar bestaan, onafhankelijk zijn van de begunstigde onderneming en rechtstreeks aan haar factureren. Code Labs Academy voldoet aan die voorwaarden, en daarom kan onze factuur vandaag al in een Brussels dossier. Onze Duitse AZAV-certificering is niet wat deze regeling opent, en dat hoeft ook niet. Twee zaken verdienen eerlijkheid in plaats van een verkooppraatje. Ten eerste beoordeelt de administratie elk dossier op zijn eigen merites: niets hiervan is een verworven recht, een aanvraag kan geweigerd worden en de administratie heeft het laatste woord. Ten tweede wordt live online lesgeven nergens in de regels uitgesloten, maar de regels waarborgen dat formaat evenmin uitdrukkelijk. Vermeld dus duidelijk in uw dossier dat onze lessen live door een lesgever gegeven worden, in een virtueel klaslokaal en op vaste uren, en laat dat door de administratie bevestigen voor u zich vastlegt. En dan is er nog de regel die deze premie meer mensen kost dan om het even welke inhoudelijke voorwaarde: de aanvraag moet ten laatste de dag vóór de start van de opleiding bij de administratie zijn. Niet op de eerste lesdag. Niet de week nadat uw collega ingeschreven is. Krijg die volgorde juist en de rest is administratie.

Veelgestelde vragen

Ik woon in Brussel en wil de opleiding zelf betalen. Kan ik de premie gebruiken?

Neen. De opleidingspremie is steun aan ondernemingen: het dossier wordt ingediend door een vennootschap met een vestigingseenheid in het Brussels Hoofdstedelijk Gewest, voor de opleiding van haar personeel of van haar bedrijfsleider. Er bestaat geen versie voor particulieren, en een aanvraag als natuurlijke persoon geraakt er niet door. Hebt u een eigen vennootschap, ook al is het een eenpersoonsvennootschap, dan zit u op de juiste pagina en verloopt de aanvraag daarlangs. Is dat niet zo, dan zijn uw realistische routes uw werkgever, de Cevora-premie als op uw loonbrief paritair comité 200 staat, en zelf betalen met onze renteloze maandelijkse afbetalingen, tot 60 termijnen rechtstreeks aan Code Labs Academy betaald, of de korting bij volledige vooruitbetaling.

Onze opleiding is al begonnen. Kunnen we nog aanvragen?

Neen, en dat is de harde grens van deze regeling. De aanvraag moet ten laatste de dag vóór de start van de opleiding bij de administratie zijn. Een dossier dat op de eerste lesdag of later binnenkomt, is te laat, en geen enkele hoeveelheid goede documentatie herstelt dat. Het goede nieuws is dat de correctie weinig kost als u het op tijd merkt: we organiseren meerdere sessies per jaar, dus kies de volgende, dien de aanvraag in terwijl er nog ruimte is voor de startdatum, en schrijf in zodra het dossier vertrokken is. Vóór de start indienen betekent trouwens niet dat u de beslissing moet afwachten: die kan tot vier maanden duren en komt vaak pas binnen als de groep al bezig is.

Hebt u een Brusselse erkenning? Telt een Duitse online aanbieder mee?

Er is voor deze regeling geen Brusselse erkenning om te hebben, en net daarom werkt ze voor ons. Het gewest houdt hier geen register van erkende opleidingsverstrekkers bij en vraagt geen gewestelijk label en geen lokale aanwezigheid. Wat het wel vraagt, is dat de verstrekker opleiding als hoofdactiviteit heeft (NACE-code 85), minstens twee jaar bestaat, onafhankelijk is van de aanvragende onderneming en rechtstreeks aan haar factureert. Code Labs Academy voldoet aan die vier voorwaarden, en een buitenlandse aanbieder is niet uitgesloten. Onze Duitse AZAV-certificering doet voor deze regeling niet ter zake, en dat is eerder goed nieuws dan een leemte: waar geen erkenningsdrempel staat, valt er ook niets te missen. Het enige punt dat u in uw dossier moet regelen, is het formaat. Live afstandsonderwijs wordt door de regels niet beperkt, maar het wordt evenmin uitdrukkelijk gewaarborgd. Beschrijf dus het live virtuele klaslokaal in de aanvraag en laat de administratie bevestigen dat ze dat formaat aanvaardt.

Wat als de aanvraag geweigerd wordt?

Vraag de reden schriftelijk op, want de meeste weigeringen die mensen beschrijven zijn structureel en geen oordeel over de opleiding. De terugkerende zijn de timing (het dossier kwam op of na de startdatum binnen), de aanvrager (een natuurlijke persoon in plaats van een vennootschap, of een vestiging buiten het Brussels Hoofdstedelijk Gewest) en de sectorvoorwaarden binnen het kader van de gewestelijke steun. De administratie beoordeelt elk dossier afzonderlijk en heeft het laatste woord, dus een goedkeuring is nooit automatisch. Een weigering om een herstelbare reden betekent meestal een nieuwe aanvraag voor een latere sessie en niet het einde van het verhaal. En komt de premie er helemaal niet, dan gaat de opleiding nog altijd door: uw vennootschap kan de opleiding als een gewone beroepskost aankopen, en wij bieden spreiding over tot 60 renteloze maandelijkse termijnen rechtstreeks aan ons.

Hoeveel krijgen we echt terug op een programma van 17.000 euro?

Geen 40 tot 80% van 17.000 euro, en dat is het cijfer dat het vaakst verkeerd begrepen wordt. Het percentage slaat op in aanmerking komende kosten die geplafonneerd zijn op 5.000 euro per opleiding, dus de subsidie op één inschrijving landt rond 2.000 euro aan het basispercentage en tot ongeveer 4.000 euro aan het hoogste percentage, wat de prijs ook is. Bij een opleiding die dicht bij dat plafond van 5.000 euro ligt, dekt de subsidie een groot stuk van de factuur. Bij onze langere en duurdere programma's is het een stevige bijdrage en geen volledige financiering, en draagt uw vennootschap de rest. Een onderneming kan wel stapelen tot 10 opleidingen en 20.000 euro subsidie per kalenderjaar, dus met een team van meerdere mensen komt deze regeling pas echt tot haar recht.

Kunnen we meerdere mensen sturen, of moet het de bedrijfsleider zijn die de opleiding volgt?

Allebei kan. De premie dekt externe opleiding voor het personeel én voor de bedrijfsleider, dus een oprichter die zich omschoolt naar data of cybersecurity en twee ontwikkelaars die een bootcamp webontwikkeling volgen, kunnen alle drie gedekt zijn, binnen de jaarlijkse grenzen van 10 opleidingen en 20.000 euro subsidie per kalenderjaar. Elke inschrijving is een aparte opleiding en vraagt een eigen dossier, ingediend vóór de startdatum van die persoon, met een minimum van 300 euro per aanvraag. Plant u een groep, zeg het ons dan vroeg: we maken per deelnemer een offerte met de data en de lesuren die elk dossier nodig heeft, en we stemmen de startdata op elkaar af zodat het administratieve werk één keer gebeurt in plaats van vijf keer.

Loopbaanservices

Persoonlijke loopbaanondersteuning om je tech-carrière te starten. Inclusief cv-reviews, proefinterviews en branche-inzichten, zodat je je nieuwe skills met vertrouwen kunt presenteren.

Krijg gepersonaliseerd advies

Zoek je maatwerkadvies over financieringsopties? Boek een 1‑op‑1 consult met onze onderwijsspecialisten. Of je nu beurzen, overheidsfinanciering, leningen of werkgeverssponsoring onderzoekt, wij denken mee. Plan vandaag nog een gesprek en zet de eerste stap naar jouw toekomst in coding.

Call with Advisor at Code Labs Academy