Bootcamp de programação no Istanbul
Está pronto para iniciar uma viagem transformadora no mundo da programação? Não procure mais! O nosso bootcamp de programação online no Istanbul foi concebido para o dotar das capacidades necessárias para uma carreira de sucesso na área da tecnologia.
A tempo inteiro: 12 semanas
a tempo parcial: 24 semanas
Bootcamp de codificação transformador para crescimento na carreira
Embarque num programa de 500 horas para impulsionar a sua carreira de programador.
Experimente uma jornada de mudança de carreira com nosso abrangente Coding Bootcamp. Os nossos programas intensivos de 500 horas em Cibersegurança, Ciência de Dados/Aprendizagem de Máquinas, Design UX/UI e Desenvolvimento Web foram meticulosamente concebidos para impulsionar a tua carreira na área da programação. Domine habilidades essenciais e ganhe experiência inestimável para prosperar no cenário de codificação. Eleve suas perspectivas de carreira e mergulhe no mundo dinâmico da codificação com nosso programa imersivo.
O que vai aprender
Orientando você através de um currículo especialmente selecionado, projetado para levá-lo de 'apenas curioso' a 'totalmente certificado' em segurança cibernética em apenas 12 semanas (tempo integral).
Fluxo de trabalho/pilha
Segurança Linux, Segurança Windows e Modelos de Rede
Programação, scripts e ferramentas
Python, Proxies e TOR, Bash, Netcat, Nmap e Wireshark
Time Vermelho
Segurança de Desenvolvimento Web, Exploração Binária, Criptografia, Pentesting, Enumeração, Escalonamento de Privilégios Linux, Sequestro de LDAP e DLL
Equipe Azul
Modelagem de ameaças (SIEM, IDS/IPS, DLP), resposta a incidentes, gerenciamento de riscos e auditoria de código
Precisa de mais pormenores?
Descarregar o nosso programa de estudos
Porquê aprender connosco?
- Rápido.
- Turmas pequenas.
- Coaching de carreira 1:1 adaptado individualmente à sua experiência e objectivos.
- Aprendizagem à distância, a partir de qualquer parte do mundo.
Comunidade de aprendizagem
9.9/10
Pontuação do promotor líquido*
5/5
Conhecimento do professor*
5/5
Relevância para o sector*
Descubra soluções de financiamento à medida para a sua viagem
O acesso aos nossos bootcamps não deve ser dificultado por questões financeiras. Estamos continuamente a inovar para simplificar os pagamentos e as opções de financiamento para sua conveniência.
Explore uma gama de opções de financiamento concebidas para se adaptarem às suas necessidades. Estamos empenhados em quebrar as barreiras financeiras, garantindo que nada se interpõe entre si e os nossos bootcamps transformadores. Os nossos esforços contínuos visam simplificar os processos de pagamento, facilitando o financiamento das suas aspirações educativas.
Descubra a solução de financiamento perfeita à sua medida. Explore as nossas diversas opções e embarque na sua viagem de aprendizagem com facilidade. Não deixe que os constrangimentos financeiros o impeçam de concretizar o seu potencial - encontre hoje a sua opção de financiamento ideal.
Procura talentos técnicos para a sua empresa?
Eleve as suas equipas com a formação corporativa da Code Labs Academy ou contrate hoje mesmo os nossos alunos qualificados em Segurança Cibernética, Ciência de Dados, UX/UI Design e Desenvolvimento Web.
Liberte o potencial da sua força de trabalho com os programas de formação empresarial personalizados da Academia Code Labs. As nossas sessões conduzidas por especialistas capacitam as suas equipas com competências tecnológicas de ponta, aumentando a produtividade e a inovação na sua empresa.
Em alternativa, pode recorrer ao nosso grupo de antigos alunos com experiência em cibersegurança, dados, design UX/UI e desenvolvimento Web. Os nossos licenciados estão equipados com os mais recentes conhecimentos da indústria, prontos a contribuir para os seus projectos e a impulsionar o sucesso da sua empresa. Capacite a sua empresa com proficiência tecnológica de alto nível através da formação empresarial da Academia Code Labs ou contratando os nossos antigos alunos proficientes.
Entre em contacto hoje mesmo para transformar as suas equipas e impulsionar a sua empresa.
Próximos Bootcamps
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Estatísticas de empregos
Há cerca de 1,7 milhão de vagas abertas em tecnologia em todo o mundo em 2024
Europa
- Empregos em tecnologia na Europa, o número chega a 960.000
- O número de pessoas empregadas como profissionais de Tecnologias de Informação e Comunicação (TIC) na Europa aumentou cerca de 75 por cento nas últimas duas décadas, à medida que as tecnologias e serviços digitais se tornaram uma parte mais vital da economia europeia (Fonte)
- Em 2021, quase nove milhões de pessoas trabalhavam diretamente como profissionais de TIC no sindicato, com a Alemanha fornecendo mais de dois milhões destes profissionais e a França fornecendo 1,25 milhões. Outros países proeminentes para a indústria das TIC incluem Itália, Espanha, Países Baixos, Polónia e Suécia. (Fonte)
- Entre todas as ofertas de emprego em tecnologia, 54% procuraram candidatos com 0 a 2 anos de experiência profissional. As ofertas de emprego estavam amplamente dispersas geograficamente, com os maiores números na Alemanha (639.278), Polónia (450.391) e França (280.681). (Fonte)
- O Relatório sobre o estado da força de trabalho tecnológica da CompTIA 2024 , baseado na análise de dados coletados pelo Bureau of Labor Statistics dos EUA, prevê que a força de trabalho tecnológica crescerá duas vezes mais rápido que a força de trabalho geral dos EUA a partir de 2022 até 2032. Isto se traduz em cerca de 350 mil novos empregos tecnológicos criados anualmente para atender às necessidades de substituição e acomodar a expansão da indústria. (Fonte)
Tendências de contratação de tecnologia na Europa
Este gráfico indica uma demanda significativamente maior por funções de desenvolvimento de software em comparação com outras categorias de tecnologia, com análise de sistemas e segurança cibernética seguindo como a segunda categoria mais procurada.
- 0-2 anos de experiência: 35% das vagas de emprego
- 3 a 10 anos de experiência: 10% das vagas de emprego
- Mais de 11 anos de experiência: 13% das vagas de emprego
- Não especificado: 42% das vagas de emprego
A maior categoria é “Não especificado”, com 42%, sugerindo que muitas ofertas de emprego não declaram explicitamente a experiência necessária. Entre os que o fazem, há clara preferência pelos cargos de nível inicial (0 a 2 anos), que representam 35% das vagas.
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