Bycie na szczycie oznacza ciągłe uczenie się i rozwijanie nowych umiejętności. Dla osób, które chcą poprawić swoje perspektywy zawodowe poprzez dalszą edukację lub przekwalifikowanie, Bildungsgutschein, finansowany przez rząd program bonów edukacyjnych w Niemczech, stanowi doskonałą okazję. W miarę zbliżania się roku 2025 program ten pozostaje kluczowy, jeśli chodzi o pomoc pracownikom i osobom poszukującym pracy w dostosowaniu się do zmieniających się wymagań branży, zwłaszcza w takich dziedzinach, jak programowanie i tworzenie oprogramowania.
W artykule omówiono bon edukacyjny, wyjaśniono, kto się kwalifikuje, jak wygląda proces aplikowania i jego znaczenie jako narzędzia dalszej edukacji w 2025 roku. Dodatkowo zwraca się uwagę na osoby, które być może nie spełniają kryteriów bonu edukacyjnego, ale nadal są zainteresowane doskonaleniem swoich umiejętności do alternatywnych opcji finansowania, takich jak „Qualifizierungschancengesetz”.
Co to jest Bildungsgutschein?
Federalna Agencja Pracy w Niemczech oferuje bony edukacyjne. Bony te umożliwiają jednostkom zdobycie umiejętności zwiększających ich szanse na zatrudnienie poprzez finansowanie zatwierdzonych programów szkolenia zawodowego. Programy obejmują krótkie kursy podnoszące umiejętności, a także kompleksowe opcje przekwalifikowania się dla osób pragnących zmiany kariery, takie jak obozy online.
Bildungsgutschein pokrywa znaczne wydatki, takie jak czesne za programy szkoleniowe, niezbędne materiały do nauki, koszty transportu, koszty opieki nad dziećmi, a w niektórych przypadkach koszty utrzymania. Eliminując bariery finansowe, bon edukacyjny zapewnia jednostkom możliwość osiągnięcia celów zawodowych i dostosowania się do wymagań rynku pracy, szczególnie w dziedzinach opartych na technologii, takich jak programowanie.
Kto może skorzystać z Bildungsgutschein?
Bon edukacyjny przeznaczony jest dla osób bezrobotnych, które potrzebują dalszego szkolenia, aby poprawić swoje perspektywy zawodowe lub które stoją przed wyzwaniami na swoim obecnym stanowisku. Oferuje kilka konkretnych korzyści:
-
Poszukujący pracy i bezrobotni: Jeśli jesteś aktualnie bezrobotny, bon edukacyjny daje Ci możliwość zdobycia umiejętności w obszarach, w których istnieje duże zapotrzebowanie na wykwalifikowanych pracowników, np. tworzenie oprogramowania.
-
Pracownicy zagrożeni bezrobociem: Bon edukacyjny może pomóc Ci zachować konkurencyjność, jeśli Twoja praca jest zagrożona przez automatyzację, zmiany organizacyjne lub postęp technologiczny.
-
Zmieniacze kariery: Bon edukacyjny może pokryć koszty przekwalifikowania w przypadku osób rozważających całkowitą zmianę kariery.
-
Ponowni uczestnicy: Rodzice i opiekunowie, którzy po przerwie ponownie wchodzą na rynek pracy, mogą skorzystać z Bildungsgutschein, aby odświeżyć lub poszerzyć swoje umiejętności.
Osobom zatrudnionym, które nie kwalifikują się do bonu edukacyjnego, rząd oferuje dodatkowe wsparcie w ramach Qualifizierungschancengesetz. Dzięki temu każdy ma możliwość podnoszenia kwalifikacji i rozwoju swojej kariery.
Qualifizierungschancengesetz: alternatywa dla osób zatrudnionych
Ustawa o możliwościach kwalifikacji to cenne źródło finansowania dla pracowników, którzy chcą doskonalić swoje umiejętności, pozostając na stanowisku pracy. Niemiecki rząd uruchomił ten program, aby pomóc pracodawcom i pracownikom dostosować się do zmieniających się wymagań rynku pracy, w tym zapotrzebowania na wiedzę programistyczną.
Zgodnie z Ustawą o możliwościach kwalifikacyjnych, pracownicy uczestniczący w programach szkoleniowych mogą zachować dotychczasowe stanowiska. W zależności od czynników takich jak wielkość firmy i przydatność szkolenia dla rynku pracy, koszty dalszej edukacji są pokrywane w całości lub w części. Ponadto pracodawcy mogą otrzymać wsparcie finansowe w celu zrekompensowania czasu spędzonego przez pracowników na szkoleniach.
Ta inicjatywa finansowa jest szczególnie korzystna dla podmiotów działających w sektorach szybko ulegających cyfryzacji lub tych, którzy chcą przejść na bardziej zrównoważone i przyjazne dla środowiska praktyki. Wspiera pracowników ze wszystkich sektorów, umożliwiając im zdobywanie certyfikatów w obszarach takich jak tworzenie oprogramowania, technologia automatyzacji czy rozwiązania w zakresie zielonej energii.
Dlaczego rok 2025 to dobry rok na podnoszenie kwalifikacji
W miarę wdrażania przez firmy zaawansowanych technologii i praktyk przyjaznych środowisku rok 2025 będzie rokiem kluczowym w różnych branżach. Niemcy doświadczają znaczących przemian w sektorach takich jak produkcja, IT, energie odnawialne i opieka zdrowotna. Transformacja cyfrowa napędza rosnące zapotrzebowanie na umiejętności w takich obszarach, jak programowanie, tworzenie oprogramowania, analiza danych i sztuczna inteligencja.
Inicjatywy na rzecz zrównoważonego rozwoju, w szczególności cel Niemiec, jakim jest osiągnięcie celów klimatycznych do 2030 r., tworzą możliwości w zakresie zielonych miejsc pracy. Ponadto starzenie się społeczeństwa prowadzi do większego zapotrzebowania na pracowników służby zdrowia. Aby zachować konkurencyjność, należy dostosować się do tych zmian poprzez realizację programów edukacyjnych i szkoleniowych.
Jak ubiegać się o Bildungsgutschein
Proces ubiegania się o bon edukacyjny składa się z kilku etapów. Najpierw umów się na spotkanie w Federalnej Agencji Pracy lub w lokalnym urzędzie pracy. Omów swoje cele zawodowe i potrzebę dalszego szkolenia z doradcą. Agencja oceni Twoją sytuację na podstawie Twojego aktualnego statusu zatrudnienia, ryzyka bezrobocia oraz przydatności szkolenia do wymagań rynku pracy.
Wybierz szkolenie, które uzyskało certyfikat AZAV przez Federalną Agencję Pracy, ponieważ tylko te programy kwalifikują się do Bildungsgutschein. Kwalifikuje się wiele programów, w tym bootcampy z kodowania online. Po wybraniu programu złóż wniosek w agencji lub urzędzie pracy. Jeśli Twój wniosek zostanie pozytywnie rozpatrzony, otrzymasz voucher edukacyjny, dzięki któremu będziesz mógł zapisać się na wybrany przez siebie program szkoleniowy.
Jeśli chcesz nauczyć się programowania lub udoskonalić inne umiejętności techniczne, Code Labs Academy oferuje zdalne obozy szkoleniowe, w ramach których można otrzymać bony edukacyjne. Możesz umówić się na spotkanie z zespołem rekrutacyjnym, który przeprowadzi Cię przez proces składania wniosku, zapewniając płynne doświadczenie.
Wniosek
Niemieckie programy finansowania, takie jak bon edukacyjny i ustawa o możliwościach kwalifikacji, oferują bezcenne możliwości rozwoju zawodowego. W miarę ewolucji branż w 2025 r. skorzystanie z tych inicjatyw może pomóc Ci zabezpieczyć swoje miejsce na konkurencyjnym rynku pracy. Jeśli zastanawiasz się nad odbyciem bootcampu online, nie wahaj się skontaktować się z nami. Nasze programy i spersonalizowane wsparcie mogą pomóc Ci osiągnąć cele edukacyjne i zawodowe.
Nie przegap okazji do bezpłatnej nauki! Skorzystaj ze swojego Bildungsgutschein, aby zapisać się na wiodące obozy technologiczne Code Labs Academy.
