Mi az a WeGebAU program?

WeGebAU
Folyamatos tanulás
karrierfejlesztés
Idősebb és alacsonyan képzett munkavállalók felhatalmazása a WeGebAU-val: Folyamatos képzéssel mozdítsa elő karrierjét cover image

A folyamatos képzés elengedhetetlen ahhoz, hogy megfeleljünk a folyamatosan változó követelményeknek a mai dinamikus munkaerőpiacon. Ez különös nehézségeket okoz az idősebb és kevésbé képzett munkavállalók számára. A Német Szövetségi Munkaügyi Ügynökség WeGebAU programja az „alacsonyan képzett és idősebb munkavállalók továbbképzése a vállalatoknál” rövidítése," (Weiterbildung Geringqualifizierter und beschäftigter älterer Arbeitnehmer in Unternehmen) azért került bevezetésre, hogy célzott támogatást nyújtsanak ezeknek a csoportoknak.

A WeGebAU program céljai és céljai

A WeGebAU kezdeményezés célja a szakképzett munkaerő hiányának kezelése és a munkavállalók foglalkoztathatóságának növelése szakmai fejlődésük ösztönzésével. Ez különösen igaz az idősebb, 45 év feletti munkavállalókra, a végzett szakképesítéssel nem rendelkezőkre, valamint azokra, akik hosszú ideje nem dolgoznak betanított szakmájukban. A pénzügyi támogatás és az egész életen át tartó tanulás támogatása révén a kezdeményezés lehetővé teszi az alkalmazottak számára, hogy további adósságvállalás nélkül fejlesszék bizonyítványaikat.

Finanszírozás és támogatás a WeGebAU-n keresztül

A WeGebAU programon keresztül a Szövetségi Foglalkoztatási Ügynökség fizeti a képzési intézkedésekkel kapcsolatos költségek egészét vagy egy részét. Az elszámolható költségek a tényleges tanfolyami díjakon kívül tartalmazzák a szállítást, a gyermekfelügyeletet, esetleg az étkezést és az éjszakázást is. Ezen túlmenően a finanszírozás tartalmazza a bérköltség-támogatásokat is, amelyek az alacsonyan képzett munkavállalók bérének 100%-át, a 45 év felettiek 75%-át fedezhetik.

Finanszírozási követelmények

A WeGebAU támogatására való jogosultsághoz néhány feltételnek teljesülnie kell:

  • A képzésnek rendes munkaidőben kell történnie, és a munkavállaló képességeinek javulását kell eredményeznie mind a szervezeten belül, mind általában a munkaerőpiacon.

  • Az oktatás finanszírozásához a programnak és a képzési szolgáltatónak is akkreditáltnak kell lennie.

  • A képzés időtartamára a munkáltató köteles felmenteni a munkavállalót a kötelezettségei alól.

A WeGebAU program kihívásai és jövője

A WeGebAU programnak számos előnye van, beleértve a technológiai változásokhoz való alkalmazkodást és a termelékenység növelését, de vannak hátrányai is, többek között a nagyobb elfogadottság és ismertség követelménye. A program további eredményessége attól függ, hogy képes-e folyamatosan módosítani képzési kínálatát a változó munkaerő-piaci igényeknek megfelelően.

A német kormány terve a német munkavállalók szakmai képességeinek javítására és ezáltal az egyéni és nemzetgazdaságok fellendítésére a WeGebAU kezdeményezés nélkül nem teljes. Gondoskodik arról, hogy az idős és alacsonyan képzett munkavállalók megkapják a szükséges segítséget, hogy előreléphessenek karrierjükben, és szembenézzenek a gyorsan változó munkaerőpiac nehézségeivel.

Kezdje műszaki karrierjét a WeGebAU programmal

Szívesen fejleszti technológiai képességeit? Technológiai bootcampünkkel haladó készségeket szerezhet a programozás, webfejlesztés, adattudomány és egyéb területeken. Még jobb, ha a WeGebAU finanszírozási programmal finanszírozhatja a képzését, ami az eddigieknél is elérhetőbbé teszi azt.

Mi, a Code Labs Academy alapos segítséget nyújtunk a jelentkezési folyamat minden szakaszában. Csapatunk minden lépésen végigvezeti Önt a WeGebAU programon keresztüli finanszírozás megszerzésétől a kezdőtáborba való beiratkozásig. Célunk, hogy minden zökkenőmentesen menjen, így Ön arra koncentrálhat, ami igazán számít: a technológiai karrierjének fejlesztésére. Csatlakozzon hozzánk, hogy megváltoztassa karrierje menetét, és lépjen be a virágzó technológiai szektorba!


Career Services background pattern

Karrier szolgáltatások

Contact Section background image

Maradjunk kapcsolatban

Code Labs Academy © 2025 Minden jog fenntartva.