Alternance ou Bootcamp Cybersécurité : quelle formation choisir pour décrocher un emploi rapidement ?
Mis à jour sur May 08, 2025 4 MINUTES LIRE
La demande en experts cybersécurité n’a jamais été aussi forte : on estime qu’en 2025 près de 15 000 postes restent vacants en France. Rien que le 7 mai 2025, le site Indeed référençait plus de 960 offres d’alternance en cybersécurité partout sur le territoire. Face à cette pénurie, deux parcours se distinguent pour intégrer rapidement le secteur : l’alternance et le bootcamp cybersécurité. Mais lequel vous convient le mieux ?
Dans cet article, nous comparons point par point ces deux formats pour vous aider à choisir la voie la plus efficace selon votre profil, votre budget et vos objectifs de carrière.
1. Pourquoi la cybersécurité recrute autant ?
- Explosion des cyberattaques : l’ANSSI a traité 4 386 incidents en 2024, soit +15 % par rapport à 2023.
- Entrée en vigueur de nouvelles réglementations européennes (NIS2, DORA, etc.), obligeant 15 000 PME et collectivités à se mettre en conformité.
- Digitalisation accélérée des entreprises et pénurie de talents formés.
Conséquence : le marché rémunère bien et les recruteurs se montrent flexibles sur les parcours d’entrée.
2. L’alternance en cybersécurité
Fonctionnement
Contrat de professionnalisation ou d’apprentissage couplant cours académiques (un à deux jours/semaine) et travail en entreprise (trois à quatre jours/semaine).
- Durée : 12 à 24 mois
- Diplôme visé : Bac +3 à Bac +5 (Licence pro, Mastère spécialisé, etc.)
- Coût : pris en charge à 100 % par l’entreprise + salaire (de 43 % à 78 % du SMIC selon l’âge)
Avantages
- Rémunération pendant la formation
- Expérience professionnelle longue (jusqu’à deux ans)
- Possibilité d’embauche directe par l’entreprise d’accueil
Inconvénients
- Sélection : dossier + entretien pour convaincre une entreprise.
- Formation plus longue (calée sur le calendrier universitaire).
- Programme parfois théorique et moins orienté “hands-on”.
3. Le Bootcamp Cybersécurité
Fonctionnement
Formation immersive et intensive de 12 à 24 semaines, axée sur la pratique (labs CTF, pentest, blue-team, GRC).
- Format : présentiel ou 100 % en ligne (« live coding »)
- Coût : 5 000 € – 7 000 €
- Financement : CPF, Pôle Emploi, OPCO, paiement échelonné
Avantages
- Rapidité : vous devenez opérationnel·le en quelques mois.
- Pédagogie « learning by doing » avec projets réels.
- Accès à un réseau d’alumni et un accompagnement carrière (CV, entretiens, job dating).
Inconvénients
- Pas de salaire durant la formation ⇒ prévoir une trésorerie.
- Charge de travail élevée : 35–40 h de cours + projets hebdo.
- Nécessite discipline et motivation fortes.
4. Alternance vs Bootcamp : le comparatif express
| Critère | Alternance | Bootcamp Cybersécurité |
|---|---|---|
| Durée | 12–24 mois | 3–6 mois |
| Coût net | 0 € (rémunéré) | 5 000–7 000 € (finançable CPF) |
| Rythme | 1–2 j cours / sem. | 35–40 h cours / sem. |
| Diplôme | Bac +3/5 reconnu | Certificat + projets |
| Profil idéal | Étudiant·e ou jeune diplômé·e | Reconversion, upskilling rapide |
5. Quel parcours pour quel profil ?
| Vous êtes… | Choix conseillé |
|---|---|
| Étudiant·e post-bac cherchant à financer ses études | Alternance pour obtenir un diplôme et un salaire |
| Salarié·e en reconversion voulant changer de métier rapidement | Bootcamp pour acquérir des compétences ciblées en < 6 mois |
| Auto-didacte déjà familier avec le réseau/systèmes | Bootcamp pour valider et structurer vos savoirs |
| Passionné·e de recherche visant un poste d’ingénieur R&D | Alternance suivie d’un master universitaire |
6. Financements possibles
Pour l’alternance
- Prise en charge à 100 % par l’entreprise via son OPCO.
- Aide unique de l’État pour l’employeur (6 000 € en 2025).
Pour le bootcamp
- Compte Personnel de Formation (CPF) : mobilisable jusqu’à 5 000 €.
- Pôle Emploi : AIF, POEI ou CSP selon statut.
- Facilités de paiement : échelonnement sans frais, Income Share Agreement.
7. Check-list pour décider
- Disponibilité : pouvez-vous étudier à temps plein ?
- Budget / trésorerie : bootcamp → frais immédiats.
- Urgence d’emploi : bootcamp → insertion en < 6 mois.
- Besoin de diplôme : alternance → Bac +5.
- Accès réseau pro : alternance → réseau interne, bootcamp → réseau alumni multientreprises.
Conclusion et prochaines étapes
Si vous cherchez une entrée accélérée sur le marché, le Bootcamp Cybersécurité s’avère imbattable pour développer vos compétences et décrocher un premier job en moins de six mois. L’alternance reste toutefois la voie royale pour financer vos études tout en engrangeant de l’expérience longue.
Aller plus loin
- ➡️ Découvrez le programme complet du Bootcamp Cybersécurité Code Labs Academy
- 📞 Contactez nos conseillers pédagogiques pour un diagnostic gratuit de votre projet.
Quel que soit votre choix, la cybersécurité offre aujourd’hui une employabilité record et des salaires en progression constante. Prenez le temps de faire le point sur votre situation et lancez-vous ! Vous pourriez protéger la prochaine licorne française dès demain.