Empion

Empion simplifică procesul de recrutare cu accent pe eficiență, un consilier robo inovator și un accent pe cultura companiei. Această abordare ajută Empion să -și economisească timpul și banii clienților, îmbunătățind în același timp păstrarea angajaților, prioritizând potrivirea culturală.

Prin metoda Empion, companiile sunt capabile să identifice candidații care nu numai că au abilitățile potrivite, dar și se aliniază bine culturii lor organizaționale. Ca o companie software-ca-a-service (SaaS) cu sediul la Berlin, Empion oferă un sistem automat de cap, care se potrivește companiilor cu talent bazat pe abilități, valori și cultura companiei. Acest lucru asigură un proces de recrutare eficient și o înțelegere puternică a culturii companiei, ceea ce duce la meciuri mai bune pe termen lung.

Empion colaborează cu Code Labs Academy ca partener de angajare pentru a conecta talentul cu companiile partenere. Empion CVS -urile candidaților, le adaugă la piscina sa de talente și recomandă profiluri adecvate partenerilor săi. Compania așteaptă cu nerăbdare să lucreze cu Code Labs Academy și să susțină candidații în începerea noilor roluri.