Tá obair chianda, a measadh mar shócmhainn nó ina socrú nideoige tráth, ina réadúlacht do na milliúin oibrithe ar fud an domhain. Chuir an phaindéim dhomhanda COVID-19 iachall ar chuideachtaí ar fud an domhain oiriúnú go tapa do shuíomhanna iargúlta. Ba iad an tsolúbthacht nua, an neamhspleáchas agus na deiseanna nuálaíochta do go leor daoine aonair agus cuideachtaí na cúiseanna le glacadh le cianobair, a leanann ar aghaidh agus a leanfaidh i bhfad i ndiaidh ré na paindéime.
San Airteagal seo, déanfaimid iniúchadh ar na buntáistí agus na dúshláin a bhaineann le cianobair agus cuirfimid na cleachtais is fearr ar fáil duit le haghaidh rathúlachta. D’fhéadfadh cineálacha éagsúla oibre soghluaiste a bheith i gceist le hobair chianda, lena n-áirítear oibriú ó d’oifig bhaile nó oibriú go cianda, gan suíomh seasta. Is féidir go gciallódh sé oibriú agus tú ar saoire, i spásanna comhoibrithe, nó fiú i gcaiféanna. San Airteagal seo, táimid ag díriú ar an obair níos traidisiúnta ó shuíomh baile. Léimid isteach!
Sochair
I measc na buntáistí a bhaineann le bheith ag obair ón mbaile tá coigilteas costais agus ama, mar ní hamháin go sábhálann sé an gá atá le comaitéireacht airgead ar iompar agus táillí páirceála féideartha, ach freisin laghdaítear an t-am a theastaíonn chun an spás oibre a bhaint amach go nialas, ag cur le ham saor in aisce an duine aonair. Buntáiste nach bhfuil meas faoina luach go minic ná táirgiúlacht mhéadaithe: Seachas níos lú cur isteach agus seachráin i gcomparáid le timpeallachtaí oifige níos traidisiúnta, bíonn níos mó ama ag an duine aonair freisin le haghaidh gníomhaíochtaí fóillíochta agus spóirt, agus tá sé cruthaithe go bhfuil siad go léir tábhachtach le haghaidh tiúchan. Buntáiste eile is ea an tsolúbthacht a bhaineann le cianobair. Ligeann sé d’fhostaithe a sceideal oibre a shocrú de réir a n-oibleagáidí pearsanta, a roghanna agus a riachtanais, rud a fhágann go bhfuil sé níos cairdiúla don teaghlach. Trí gan a bheith teoranta do shuíomh áirithe, is rogha iontach é obair iargúlta freisin do dhuine atá ag taisteal nó ag athrú láithreacha go minic.
Dúshláin
Tríd is tríd, is féidir linn a rá go dtagann roinnt buntáistí le hobair ón mbaile a d’fhéadfadh éifeachtúlacht agus sásamh a bheith mar thoradh ar an bhfostóir, agus mar sin don fhostóir freisin. Mar sin cén fáth nach bhfuil cianobair curtha i bhfeidhm ag na cuideachtaí go léir dá bhfostaithe go léir fós? Bhuel, is dócha toisc go dtagann sé le roinnt míbhuntáistí freisin.
Is dócha gurb iad uaigneas agus leithlis na míbhuntáistí is soiléire, mar, go háirithe dóibh siúd a bhfuil rath orthu ar idirghníomhú sóisialta, gan oifig ar an láthair a bheith acu le comhghleacaithe, is minic a d’fhéadfadh aonrú sóisialta a bheith mar thoradh air. Fadhb thábhachtach eile le hoifig bhaile is ea an easpa deighilte fisiceach idir an saol príobháideach agus an saol oibre. Le teorainneacha doiléir go minic, is mó an seans go mbeidh deacrachtaí ag oibrithe iargúlta dícheangal ón obair, rud a d’fhéadfadh a bheith ina chúis le dóiteán, díothacht codlata, fadhbanna tiúchana agus leas iomlán laghdaithe. Ina theannta sin, féadfaidh cuideachtaí a bheith buartha go bhféadfadh cianobair a bheith ina chúis le dúshláin chumarsáide san fhoireann, le saincheisteanna teicneolaíochta, agus, i gcás roinnt fostaithe, go gcuirfí isteach ar shreabhadh oibre agus ar tháirgiúlacht de bharr seachráin.
In ainneoin na míbhuntáistí seo, tá go leor daoine aonair agus cuideachtaí tar éis teacht ar bhealaí chun na dúshláin seo a shárú agus buntáistí a bhaint as obair chianda.
Na cleachtais is fearr
Chun an obair is fearr ón taithí baile a bheith agat, cuirfimid roinnt leideanna ar fáil maidir le conas do tháirgiúlacht agus do fholláine a fheabhsú:
-
Spás Oibre: Is dócha gurb é an rud is tábhachtaí ná timpeallacht eirgeanamaíochta a chruthú inar féidir leat díriú agus seachráin a íoslaghdú. Ba cheart go n-áireofaí leis seo spás oibre tiomnaithe a choinnítear glan agus struchtúrtha, i seomra le teocht thart ar . 19-22ºC agus an fhéidearthacht aeráil rialta i rith an lae. Go hidéalach, ba cheart go mbeadh an oiread solas lae nádúrtha agus is féidir sa spás. D’fhéadfadh tionchar mór a bheith ag infheistíocht i socrú eirgeanamaíochta ar do shláinte agus cosc a chur ar phian droma, tinneas cinn, agus brú muineál agus súl. Spreagann troscán agus trealamh eirgeanamaíochta staidiúir cheart agus áirítear leo cathaoir agus deasc eirgeanamaíochta compordach, eochaircheap agus luchóg ar leith, agus monatóir suite ag leibhéal na súl.
-
Teorainneacha: Agus tú ag obair ó bhaile, tá sé tábhachtach teorainneacha soiléire a leagan síos idir an saol príobháideach agus an saol oibre chun dóiteán a chosc. Socraigh sceideal oibre agus cloí leis oiread agus is féidir! Is féidir leis cabhrú le gnáthamh a chruthú. D'fhéadfadh sé gur bealach éifeachtach é do lá oibre a thosú agus a chríochnú le deasghnátha a thugann comhartha don aistriú idir am oibre agus am pearsanta chun teorainneacha oibre agus saoil a bhunú. Cuir d’infhaighteacht agus do theorainneacha in iúl go soiléir do d’fhostóir, do chomhghleacaithe, agus do bhaill teaghlaigh, agus cuir d’aipeanna oibre ina dtost tar éis duit an obair a chríochnú.
-
Táirgiúlacht: Déan iarracht seachráin a íoslaghdú agus plean do lá chun tosaigh. Bain úsáid as uirlisí cosúil le liostaí le déanamh, féilirí, agus bogearraí bainistíochta tionscadail do chuideachta chun fanacht ar bharr tascanna. Chun éifeachtúlacht agus táirgiúlacht a fheabhsú, is féidir leat teicnící táirgiúlachta éagsúla a mheas, cosúil le blocáil ama. Agus ná déan dearmad sosanna rialta a ionchorprú chun do cheann a ardú, a shíneadh agus a ghlanadh. Cinntigh go dtugann tú tús áite d’fhéinchúram agus do scíthe lasmuigh den obair, agus más féidir, go ndéanann tú gníomhaíochtaí fóillíochta lasmuigh den suíomh baile. Cabhróidh aer úr leat strus a athluchtú agus a mhaolú, ag feabhsú do thiúchan le linn uaireanta oibre.
Trí na straitéisí seo a chur i bhfeidhm, is féidir leat timpeallacht oibre iargúlta a bhunú a chuireann táirgiúlacht, fócas agus folláine iomlán chun cinn. Má tá tú ag streachailt le do chás cianoibre, ná bíodh leisce ort teagmháil a dhéanamh le do bhainisteoir nó do chomhghleacaithe le haghaidh treorach agus tacaíochta.
Ar mhaith leat staidéar a dhéanamh agus oibriú go cianda?
Is é an oifig bhaile agus oibriú iargúlta an todhchaí, agus go háirithe sa réimse teicneolaíochta, tá neart deiseanna fostaíochta ann do dhaoine ar mian leo oibriú go cianda. Ceadaíonn an teicneolaíocht cumarsáid agus comhoibriú gan uaim beag beann ar shuíomh fisiceach.
Ag Code Labs Academy, táimid bródúil oibrithe iargúlta. I ndáiríre, oibríonn ár bhfoireann iomlán ar líne ó áiteanna éagsúla ar fud an domhain. Creidimid freisin, maidir le hoideachas, go bhfuil cúrsaí ar líne agus neamhspleáchas suímh ina bpríomhchodanna de rath ár gcampaí tosaithe. Má tá tú ag lorg cúrsaí teicneolaíochta ar féidir leat a dhéanamh ó chompord do bhaile nó ó áit ar bith is mian leat, féach ar ár bootcamps anseo.
