Empion kontratazio prozesua errazten ari da eraginkortasunean, Robo-Aholkulari berritzailea eta enpresaren kulturan arreta jartzea. Ikuspegi honek n_o_t_a_n_s_l_a_t_e_0-ek bere bezeroak denbora eta dirua gordetzen ditu, baita langileen atxikipena hobetuz, kultur egokitzapenak lehenestuz.
N_O_T_RA_N_S_L_A_T_E_0 metodoaren bidez, enpresek trebetasun egokiak ez dituzten hautagaiak identifikatzeko gai dira, baina baita antolakuntza kulturarekin ere ondo lerrokatzea. Berlinen oinarritutako software gisa (SAAS) enpresa gisa, N_O_T_A_N_0-en oinarritutako enpresa gisa. Horrek kontratazio prozesu eraginkorra eta enpresaren kulturaren ulermen sendoa bermatzen ditu, epe luzeko partiduak hobeak direla eta.
Empion-ek N_O_T_RA_A_N_S_L_A_T_E_0-rekin lankidetzan aritzen da bazkide konpromisoekin lotzeko. Empion Pantailen hautagaien CVS, bere talentu-igerilekuari gehitzen die eta bere bazkideei profil egokiak gomendatzen dizkie. Konpainiak Code Labs Academy-rekin lan egitea espero du eta eginkizun berriak hasteko hautagaiak onartzen ditu.
Irakurri gure blogeko ikasleen gai nagusiak, jakin nola gure karrera-zentroko prestakuntzak zure enplegagarritasuna hobetu dezakeen karrera-zerbitzuetan, edo batu gure hurrengo ekitaldiei.