Gaur egungo munduan eboluzionatzen ari den munduan eta lan-merkatu dinamikoan, moldagarritasuna gakoa da lan-merkatuaren ezusteko eremuan zehar nabigatzeko. Artikulu honetan, karrera-aldaketak egiten dituzten pertsonen prebalentzia gero eta handiagoari begiratuko diogu eta karrera-zerbitzuek eskaintzen duten orientazio eta laguntzak zure etorkizuna moldatzeko diferentzia nabarmena izan dezaketen esango dizugu.
Lehenik eta behin, ikus dezagun jendeak zergatik hartzen dituen karrera aldaketak. Ohiko arrazoietako batzuk errealizazio pertsonala, hazkuntza profesionala edo egungo lanpostuaren atsekabea dira, baina gero eta industria- eta teknologia-joera gehiagok aukera berriak sortzen ari dira, eta gizabanakoak sortzen ari diren joerekin bat datozen alorretara trantsitzera eramaten ditu.
Karrera berri batean murgildu aurretik, garrantzitsua da auto-hausnarketarako denbora hartzea. Identifikatu zure gaitasunak, indarguneak, interesak eta balioak eta ulertu zure motibazioa eta helburuak. Industriaz aldatzen ari zaren ala ez, pasio bat bilatzen edo erronka berriak bilatzen ari zaren, trantsizio honetan nabigatzeko plangintza eta laguntza arretatsuak behar dira. Lanbide-zerbitzuek orientazio baliotsua eman dezakete lehen urratsetatik azken trantsiziora arte.
Hona hemen karrera-zerbitzu batek karrera-aldaketa bati ekiteko lagun zaitzakeen urratsetako batzuk:
-
Ebaluazioa: Lanbide-zerbitzuek zure indarguneak eta interesak kontuan hartuta zure helburuak argitzen laguntzeko tresnak eskaintzen dituzte. Hainbat industria, lan eginkizun eta ibilbide profesionalak aztertzen gidatuko zaituzte eta karrerako erabakiak hartzen lagunduko dizute.
-
Trebetasunen garapena: trebetasun transferigarriak identifikatzea eta gaitasun-hutsune posibleak zuzentzea aholkularitza-prozesuaren zati garrantzitsu bat dira. Tailerrak, prestakuntza-programak eta baliabideak eskain ditzakete beste esparru batean zure enplegagarritasuna hobetzeko. Gaitasun teknikoetatik hasi eta gaitasun bigunetaraino, biharko erronketarako prestatuta dauden profesional biribilak sortzea da arreta.
-
Networking: karrera-zerbitzu batek zure konexio profesionalak zabaltzen lagun zaitzake, sareak lan egitea funtsezkoa baita lana bilatzeko prozesuan. Lantegiak, sareko ekitaldiak edo industriari lotutako topaketak ere antola ditzakete, aukera berrietarako ateak ireki diezazkizuten.
-
Burkaria eta aurkezpen gutunen laguntza: curriculuma nabarmena eta aurkezpen gutun sendoak ezinbesteko tresnak dira lan-merkatu lehiakorrean. Lanbide-zerbitzuek lan-eskaintza zehatzari egokitutako dokumentuak sortzeko orientazioa eskaintzen dute eta trebetasun eta esperientzia garrantzitsuak nabarmentzen laguntzen dizute.
-
Elkarrizketak prestatzea: lan berri baterako elkarrizketak prozesu izugarria izan daiteke. Lanbide-zentroek zure elkarrizketa-teknikak hobetzen lagun zaitzakete eta enpresei erakundearentzat aktibo baliotsua zergatik zaren erakusteko gidatzen zaituzte. Elkarrizketa simulatuak, tailerrak edo elkarrizketa-entrenamendua erabiliz, karrera-zerbitzuek zure hurrengo lan elkarrizketarako konfiantza areagotu dezakete.
Bost urrats garrantzitsu horietaz gain, lanbide-zerbitzuek lana bilatzeko hasierako urrats horietatik haratago doazen zerbitzuak ere eskain ditzakete, adibidez, negoziaziorako orientazioa, etengabeko laguntza zure ibilbidean zehar eta etengabeko garapen profesionalerako baliabideak.
Karrerak aldatzea norberaren ibilbide profesionalean aldaketa nabarmena da eta esfortzu indibiduala baino gehiago eskatzen du: lanbide-zerbitzu dedikatuekin lankidetza bat eskatzen du. Laguntza-sistema integrala, zure ametsetako lana aurkitu, lortu eta ziurtatzeko prozesu osoan zehar gidatuko zaituena. Code Labs Academy-ko gure karrera-zerbitzua barruan, gure talde konprometitua dago fase hauetako bakoitzean laguntzeko. Gogoan izan Code Labs Academy-ren edozein ikastarotan izena emanda, 1:1 karrerako prestakuntza jasoko duzula, bai zure abiarazte-kanpamentuan zehar, bai graduaziotik sei hilabetera arte!
